#Hybride Arbeitsmodelle machen Mitarbeiter und Chefs zufriedener
Heutzutage arbeiten immer mehr Menschen zumindest teilweise im Homeoffice. Jetzt bestätigt eine Studie erneut die Vorteile dieser hybriden Arbeitsweise. Demnach sind Berufstätige, die zeitweise von zu Hause arbeiten können, zufriedener mit ihrem Job und kündigen seltener. Das spart den Firmen hohe Kosten für die Personalsuche. Die Mitarbeiter erbringen im Homeoffice außerdem die gleiche Leistung wie…